Дистанционное обучение професcии
«Подбор и адаптация персонала в организации: классический рекрутмент, массовый подбор, технология хедхантинга»
- Формат обучения: Заочно (полностью дистанционно)
-
Длительность программы:
1 месяц (144 часа) - Удостоверение о повышении квалификации
- Стоимость
обучения: -
7 500 ₽
Дистанционное обучение из любой точки России
Выдаем только официальные документы установленного образца
Работаем официально в рамках заключенного договора
Имеем все необходимые лицензии на образовательную деятельность
Ближайшие даты начала обучения
- 7 ноября
- 10 ноября
- 13 ноября
Срочно нужен документ об обучении?
Есть возможность поступить в уже действующую группу
«Подбор и адаптация персонала в организации: классический рекрутмент, массовый подбор, технология хедхантинга» — программа повышения квалификации объемом 144 часа. Она помогает систематизировать подбор сотрудников и организовать их ввод в должность. После успешного освоения курса выдается удостоверение о повышении квалификации.
Обучение подойдет специалистам по персоналу, рекрутерам, руководителям отделов кадров, владельцам бизнеса и сотрудникам, которые участвуют в найме. Курс будет полезен и тем, кто рассматривает дистанционное обучение на рекрутера, но уже имеет профильную подготовку или опыт работы.
Что вы изучите
- определение потребности в персонале и составление профиля должности;
- поиск кандидатов через сайты вакансий, базы резюме, рекомендации и прямой поиск;
- классический и массовый подбор: различия, инструменты и критерии эффективности;
- технологию хедхантинга для привлечения редких и высококвалифицированных специалистов;
- анализ резюме, телефонное интервью и проведение собеседований;
- оценку компетенций, мотивации и соответствия кандидата корпоративной культуре;
- адаптацию новых сотрудников, наставничество и контроль прохождения испытательного срока.
Какие навыки даст курс
Вы научитесь формировать воронку найма, выбирать подходящие каналы поиска и готовить понятные тексты вакансий. Сможете применять структурированное интервью, объективно сравнивать соискателей и снижать риск ошибочного найма.
Отдельное внимание уделяется адаптации персонала. Вы сможете разрабатывать план выхода сотрудника, ставить задачи на испытательный срок, собирать обратную связь и отслеживать показатели закрепляемости кадров.
Освойте современные методы рекрутмента и получите практические инструменты для работы с кандидатами. Записывайтесь на курс и по итогам обучения получите удостоверение о повышении квалификации.
Обучение проходит на образовательной платформе Академии МАПС
В учебно-лекционный материал может входить:
- Презентации
- Видеоматериалы по изучаемой теме (не во всех курсах, уточняйте у менеджера)
- Библиотека
- Комментарии экспертов
- Законодательная база
- Наглядные пособия
- Методические рекомендации
В некоторых курсах Академии МАПС необходимо выполнять домашние задания, которые проверяются преподавателями.
По окончании обучения необходимо пройти итоговое тестирование, на которое дается 10 попыток. В случае несдачи теста попытки обновляются.
- Наличие высшего или среднего образования
- Паспорт
- Диплом
- СНИЛС
- Свидетельство о заключении брака (если менялась фамилия)
- Беспроцентная
рассрочка - на 12 месяцев без первоначального взноса
- Налоговый
вычет 13% - поможем вернуть за оплату обучения
Обзор образовательной платформы МАПС
«Подбор и адаптация персонала в организации: классический рекрутмент, массовый подбор, технология хедхантинга»
- Стоимость обучения
- 7 500 ₽
- Продолжительность курса
- 1 месяц (144 часа)
Часто задаваемые вопросы
Укажите ИНН Академии: 3811469945
К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование
Обучение может проводиться в очной, заочной или дистанционной форме. Важно выбирать образовательные организации, имеющие лицензию на образовательную деятельность.
Ознакомьтесь с программами повышения квалификации или профессиональной переподготовки и оформите покупку выбранного курса.
Шаг 2. Отправьте сканы документов менеджеру
Направьте необходимые документы (список уточните у менеджера) в отсканированном виде ответственному сотруднику.
Шаг 3. Получите доступ к учебным материалам
Менеджер отправит вам ссылку на учебный материал.
Шаг 4. Зарегистрируйтесь на образовательной платформе
Перейдите по полученной ссылке и пройдите несложную регистрацию — это откроет доступ к курсу.
Шаг 5. Приступите к обучению
После регистрации вы сможете сразу начать изучение материалов в удобном для вас темпе.
Шаг 6. Пройдите итоговое тестирование (по желанию)
По завершении обучения вы можете пройти тестирование — оно поможет подтвердить полученные знания.
Шаг 7. Получите и проверьте макет документа
После успешного завершения курса вам направят макет или скан документа об обучении. Внимательно проверьте корректность данных:
- ФИО;
- название программы;
- количество часов;
- наименование организации;
- дата выдачи;
- основание выдачи документа.
Если найдёте ошибки, сообщите об этом менеджеру для внесения исправлений.
Шаг 8. Сообщите данные для отправки оригинала
Чтобы получить оригинал документа Почтой России, предоставьте следующие сведения:
- ФИО получателя;
- полный почтовый адрес (с индексом).
Шаг 9. Отслеживайте отправку
Вы получите трек номер для отслеживания отправления. Используйте его, чтобы следить за статусом доставки на сайте Почты России.
Шаг 10. Заберите документ
Когда посылка прибудет в ваше почтовое отделение, получите оригинал документа, предъявив паспорт.
Но есть исключения: для некоторых специальностей (например, медицины, педагогики по отдельным профилям), более точную информацию Вы можете уточнить у менеджера / куратора.
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Для студентов, ещё не получивших диплом, может потребоваться справка из учебного заведения, подтверждающая факт обучения.
2. Гражданство. На обучение принимаются граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, в том числе соотечественники за рубежом.
3. Дополнительные квалификационные требования. По отдельным программам могут предъявляться дополнительные требования к квалификации поступающего, включая наличие образования или профессиональной подготовки по конкретным группам специальностей, соответствующим направлению обучения. Эти требования отражаются в общих положениях образовательных программ.
Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке) будет выдан только после получения основного образования (диплома вуза или колледжа).
2. Организуйте рабочее место. Найдите тихое место без отвлекающих факторов, подготовьте всё необходимое для учёбы.
3. Соблюдайте режим дня. Спите 7–8 часов, правильно питайтесь, делайте короткие перерывы и включайте физическую активность.
4. Изучайте материалы систематически. Не откладывайте всё на последний момент — распределяйте нагрузку равномерно.
5. Используйте технические возможности. Заранее проверьте интернет-соединение, настройки платформы, работу микрофона и камеры. При проблемах обращайтесь в техподдержку.
2. Основная цель повышения квалификации — дать актуальные сведения о нововведениях в профессии, обучить работе в новой программе или на новом оборудовании. В некоторых сферах, например в сфере здравоохранения, повышение квалификации обязательное – без него сотрудника могут отстранить от работы.






Адрес:Иркутск, ул. Степана Разина,
дом 6, офис 405
Режим работы:пн-пт, с 09-00 час. по 18-00


